
Здравствуйте все!
Я снова туточки!

Не, я так думаю, что ее просто никто не знает..... Потому как, вспомните как они( в смысле компьторы ) входили в нашу жизнь... Вспомните - одно слово сочетание - он разбирается в компьюторах - уже подразумевало крутого спеца чуть-ли не во всех областях. которые были связанны с электричеством - от электрика до электронщика.... А зачастую эти спецы только и умели компьюторы включать да выключать да играть на них в какие-нибудь стрелялки.... А когда говорили. что у него дома есть компьютор - эт вызывало большое уважение!
некоторым руководителям компьютор казался панацеей для благополучя и процветания... кинулись ими оснащать всю администрацию и производство...
вспоминал вот прикольный случай.... Женщина лет 50 час пыталась мне расчитать среднегодовой заработок на компьюторе... потом плюнула и за 5 минут посчитала его на счетах!
![хохот +:[smilie=smilik (16).gif]](./images/smilies/smilik (16).gif)
Потому как тогда никого не учили на них работать ( сейчас не знаю - эти бестолковые в большенстве своем компьюторные курсы я в расчет не буру) - может нее знали как учить и чему , а может не хотели....
С компьютерезацией тож получилось хохма - компьюторы поставили и в лучшем случае они стояли без дела, а то и вообще мешали... Потому как никто не думал, что на каждый техпроцесс нужны свои программы. да и оборудование нужно было на 20 лет новее. чем оно стояло и стоит сейчас...
Отказались...
эйферия прошла. был даже период когда слово компьюторщик вызывало уже далеко не уважение - пришли юноши которые кроме как сидеть за компом больше ничего не знали и не умели. да и не могли ничего сделать в виду и устаревшего обоудования и компьюторной безграмотности народа в целом...
Сейчас, когда компьюторы уже на каждом шагу все одно для большенства людей работа за компьютором и написание программы вроде как и не считается работой... типа игрушки... Особенно для руководителей пожилого и среднего возраста. Ну, а молодые начальнички подстраиваются под них... Так что ввод в действие этой инструкции еще далеко впереди...
И все-таки вот стащил ее - авось пригодиться кому...
Инструкция вводится в действие с 11.01.2006 г.
1. Общие требования безопасности
1.1. К работе на персональном компьютере допускаются лица, прошедшие обучение безопасным методам труда, вводный инструктаж, первичный инструктаж на рабочем месте.
1.2. При эксплуатации персонального компьютера на работника могут оказывать действие следующие опасные и вредные производственные факторы:
- повышенный уровень электромагнитных излучений;
- повышенный уровень статического электричества;
- пониженная ионизация воздуха;
- статические физические перегрузки;
- перенапряжение зрительных анализаторов.
1.3. Работник обязан:
1.3.1. Выполнять только ту работу, которая определена его должностной инструкцией.
1.3.2. Содержать в чистоте рабочее место.
1.3.3. Соблюдать режим труда и отдыха в зависимости от продолжительности, вида и категории трудовой деятельности (ПРИЛОЖЕНИЕ 1).
1.3.4. Соблюдать меры пожарной безопасности.
1.4. Рабочие места с компьютерами должны размещаться таким образом, чтобы расстояние от экрана одного видеомонитора до тыла другого была не менее 2,0 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов – не менее 1,2 м.
1.5. Рабочие места с персональными компьютерами по отношению к световым проемам должны располагаться так, чтобы естественный свет падал сбоку, преимущественно слева.
1.6. Оконные проемы в помещениях, где используются персональные компьютеры должны, быть оборудованы регулируемыми устройствами типа: жалюзи, занавесей, внешних козырьков и др.
1.7. Рабочая мебель для пользователей компьютерной техникой должна отвечать следующим требованиям:
- высота рабочей поверхности стола должна регулироваться в пределах 680-800 мм; при отсутствии такой возможности высота рабочей поверхности стола должна составлять 725 мм;
- рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600 мм, глубиной на уровне колен – не менее 450 мм и на уровне вытянутых ног – не менее 650 мм;
- рабочий стул (кресло) должен быть подъемно-поворотным и регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а так же – расстоянию спинки от переднего края сиденья;
- рабочее место должно быть оборудовано подставкой для ног, имеющей ширину не менее 300 мм, глубину не менее 400 мм, регулировку по высоте в пределах до 150 мм и по углу наклона опорной поверхности подставки до 20 градусов; поверхность подставки должна быть рифленой и иметь по переднему краю бортик высотой 10 мм;
- рабочее место с персональным компьютером должно быть оснащено легко перемещаемым пюпитром для документов.
1.8. Для нормализации аэроионного фактора помещений с компьютерами необходимо использовать устройства автоматического регулирования ионного режима воздушной среды (например, аэроионизатор стабилизирующий «Москва- СА1»).
1.9. Женщины со времени установления беременности и в период кормления грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием компьютеров не допускается.
2. Требования безопасности перед началом работы
2.1. Подготовить рабочее место.
2.2. Отрегулировать освещение на рабочем месте, убедиться в отсутствии бликов на экране.
2.3. Проверить правильность подключения оборудования к электросети.
2.4. Проверить исправность проводов питания и отсутствие оголенных участков проводов.
2.5. Убедиться в наличии заземления системного блока, монитора и защитного экрана.
2.6. Протереть антистатической салфеткой поверхность экрана монитора и защитного экрана.
2.7. Проверить правильность установки стола, стула, подставки для ног, пюпитра, угла наклона экрана, положение клавиатуры, положение «мыши» на специальном коврике, при необходимости произвести регулировку рабочего стола и кресла, а также расположение элементов компьютера в соответствии с требованиями эргономики и в целях исключения неудобных поз и длительных напряжений тела.
3. Требования безопасности во время работы
3.1. Работнику при работе на ПК запрещается:
- прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании;
- переключать разъемы интерфейсных кабелей периферийных устройств при включенном питании;
- допускать попадание влаги на поверхность системного блока (процессора), монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и других устройств;
- производить самостоятельное вскрытие и ремонт оборудования;
- работать на компьютере при снятых кожухах;
- отключать оборудование от электросети и выдергивать электровилку, держась за шнур.
3.2. Продолжительность непрерывной работы с компьютером без регламентированного перерыва не должна превышать 2-х часов.
3.3. Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития познотонического утомления выполнять комплексы упражнений.
4. Требования безопасности в аварийных ситуациях
4.1. Во всех случаях обрыва проводов питания, неисправности заземления и других повреждений, появления гари, немедленного отключить питание и сообщить об аварийной ситуации руководителю.
4.2. Не приступать к работе до устранения неисправностей.
4.3. При получении травм и внезапном заболевании немедленно известить своего руководителя, организовать первую доврачебную помощь или вызвать скорую медицинскую помощь.
5. Требования безопасности по окончании работы
5.1.Отключить питание компьютера, обесточить ненужные для работы приборы
5.2.Привести в порядок рабочее место.
5.3.Выполнить упражнения для глаз и пальцев рук на расслабление.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
Время регламентированных перерывов в зависимости от продолжительности рабочей смены, вида и категории трудовой деятельности с персональным компьютером.
1. Виды трудовой деятельности разделяются на 3 группы: группа А – работа по считыванию информации с экрана компьютера с предварительным запросом; группа Б – работа по вводу информации; группа В – творческая работа в режиме диалога с компьютером. При выполнении в течение рабочей смены работ, относящихся к различным видам трудовой деятельности, за основную работу с компьютером следует принимать такую, которая занимает не менее 50% времени в течение рабочей смены и рабочего дня.
2. Для видов трудовой деятельности устанавливается 3 категории тяжести и напряженности работы с компьютером, которые определяются: для группы А – по суммарному числу считываемых знаков за рабочую смену, (не более 60 000 знаков за смену); для группы Б - по суммарному числу считываемых или вводимых знаков за рабочую смену, (не более 40 000 знаков за смену);для группы В - по суммарному времени непосредственной работы с компьютером за рабочую смену, (не более 6 часов за смену).
3. При 8-ми часовой рабочей смене и работе на компьютере регламентированные перерывы следует устанавливать:
для I категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый;
для II категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый или продолжительностью 10 минут через каждый час работы;
для III категории работ - через 1,5 - 2 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 20 минут каждый или продолжительностью 15 минут через каждый час работы.
4. При 12-ти часовой рабочей смене регламентированные перерывы должны устанавливаться в первые 8 часов работы аналогично перерывам при 8-ми часовой рабочей смене, а течении последних 4 часов работы, независимо от категории и вида работ, каждый час продолжительностью 15 минут.
Категория работы
Уровень нагрузки за рабочую смену при видах работ с компьютером
Суммарное время регламентированных перерывов, мин
Группа А, количество знаков
Группа Б, количество знаков
Группа В, час
При 8-ми часовой рабочей смене
При 12-ти часовой рабочей смене
I
До 20 000
До 15 000
До 2,0
30
70
II
До 40 000
До 30 000
До 4,0
50
90
III
До 60 000
До 40 000
До 6,0
70
120